Convertito in legge il decreto-legge n. 127/2021 in materia di obbligo di possesso del Green Pass in ambito lavorativo. Tra le modifiche apportate in fase di conversione, si segnala la possibilità per il lavoratore di consegnare volontariamente il Green Pass al datore di lavoro in modo da essere esonerato dai controlli fino alla scadenza dello stesso. Sul punto, il Legislatore non ha tenuto conto del parere negativo espresso dal Garante della Privacy.
Per maggiori informazioni si rimanda alla Circolare n. 287/2021/MI del 22.11.2021 pubblicata sul sito ASSOAMBIENTE.
